11月20日，浙江旅游职业学院党委书记王昆欣，党委副书记、校长金炳雄率全体中层及以上干部40余人来校考察交流。我校党委书记周家健应邀为考察组一行作了《深化改革、转型发展的思考与实践——以湖州职业技术学院为例》的主题报告。
在简要介绍了学校历史发展沿革与改革发展情况后，周家健在报告中从三个方面全面系统总结、介绍了我校近两年来“深化改革、转型发展”的基本经验与做法。对于高职教育面临的新机遇、新挑战和新启示，周家健认为，2014年以来，在党中央、国务院顶层设计的推动下，高职教育发展面临着前所未有的重要战略机遇期。但是由于历史与体制机制的原因，高职教育人才培养的质量规格与社会的需求、产业发展的需求尚不完全适应，政校企优质教育资源的整合与融通还不够紧密；同时，伴随着人才竞争、院校竞争的日趋激烈，对于学校体制机制、专业发展、人才培养工作的特色化要求不断提升，需要不断通过深化改革、转型发展来激发内在活力，增强整体竞争力与创业创新能力。
周家健表示，为适应新常态、谋划新发展、实现新作为，2014年以来，我校出台了《关于全面深化改革的若干意见》，部署并推进学校内部治理结构、人才培养模式、师资队伍建设、学生评价激励机制、校园文化建设、服务地方体制机制、干部教育管理与党风廉政建设等八个方面的改革工作，全面推动学校转型发展，服务地方的能力和水平不断提升。
讲座中，周家健还就我校贯彻落实中央、省市委和省委教育工委关于加强党的建设的重要决策部署，着力抓好基层党建工作的基本情况作了介绍。他指出，学校党委始终将管党治党作为党委班子的第一责任，坚持党建工作与中心工作同谋划、同部署、同考核。通过深化“大党建”思维，不断强化党建工作与中心工作的“结合点”，让基层组织强起来、党务干部硬起来、党建工作实起来、党建研究热起来，实现了党建工作与学校事业发展同步提升、同步发展，全面增强了基层党建的生机与活力。
王昆欣对我校党委的高度重视表示感谢。王昆欣表示，周家健书记的专题报告内容充实、思想丰富、实践性强，特别是《关于全面深化改革的若干意见》的顶层设计、实施步骤和推进工作扎实有力，有思想、有行动、有落实、有提升；湖州职业技术学院在校园文化、教育教学研究、服务地方经济社会发展等方面的工作富有特色，对于浙江旅游职业学院深化改革发展具有很好的借鉴意义，希望两校今后进一步加强工作交流、信息沟通，相互借鉴，相互促进，推动两校实现更好更快发展。
会上，双方还围绕“十三五”事业发展规划编制的工作思路、工作方法、总规划与条线规划，2016年工作设想以及高职教育领域的热点重点问题作了深入探讨与交流。交流研讨结束后，浙江旅游职业学院考察组一行在周家健陪同下参观了湖州市公共实训中心。（文/潘旭艳 摄/许少华）
