重视完善青年教师的助讲培养制度，加强新教师培养的深度、广度，是学校深化改革、转型发展、服务地方，努力建成省内有地位、国内有影响的区域性高职名校的重要举措。为进一步完善新教师培养制度、提高新教师整体素质，2016年新教师培训在原有培训方案的基础上，新增了企业参观和素质拓展两项内容，着力提升新教师的职业教育意识和团队精神。
日前，人事处先后组织25位新进教师一行到超威集团、诺力机械有限公司进行参观。新教师在听取了企业的相关介绍后，参观了企业先进的生产车间、了解了其生产技术及科学的管理制度。经过此次参观，帮助各位老师提前熟悉企业，为新教师开展教学、双师素质培养提供了新途径。此外，人事处还安排新教师到妙西镇进行了为期一天的素质拓展训练。训练通过完成不同的任务，考验了新教师间的信任、合作能力和团队意识。项目结束后，新教师们增强了彼此间的信任，意识到合作和团队的重要性。（文/李静静）
