【内涵建设攻坚】我校学术技术带头人队伍建设取得新突破

文章来自:人事处发布时间:2016-10-10

     近日,中共湖州市委组织部、湖州市人力资源和社会保障局公布了2016年度湖州市1112人才工程培养人选和后备人选名单,我校8名教师入选,其中张安民、王荣扬、翁士增入选培养人选,沈俊、陆波、陆宇荣、刘丽霞、蔡崇超入选后备人选。截止目前,我校共有16位教师入选湖州市1112人才工程培养人选,学术技术带头人队伍进一步得到充实。
     1112人才工程是学校优化师资队伍结构,推进师资队伍高水平建设的重要举措。通过为期五年的1112人才工程培养,努力打造一支能跟踪科技前沿水平,在人才培养、学科建设、服务地方中起引领作用的学术技术带头人队伍,为学校“十三五”期间建成与地方经济社会发展相适应,在省内有地位、国内有影响的区域性高职名校奠定师资基础。
     学校每年根据中共湖州市委组织部、湖州市人力资源和社会保障局文件要求做好推荐工作的同时,还对入选教师,按照学校师资队伍建设的目标要求,采取有效措施,加大培养力度,强化管理服务,支持入选人员承担教科研工作、服务地方项目,积极创造各种条件,为入选人员提供各种培训、研修机会,努力为高水平学术技术带头人创造良好的工作环境。(文/杨旭辉)